ZMI auf dem OMR Festival 2023
Lade dir unsere Checkliste „Digitale Zeiterfassung“ kostenfrei herunter
Was bedeutet das BAG-Urteil zur Zeiterfassungs-Pflicht für Dein Unternehmen?
Welche Vorteile bietet eine mit DATEV Lohnsoftware kompatible Zeiterfassung?
Wie kann die elektronische AU einfach in die digitale Zeiterfassung integriert werden?
Vorteile von ZMI für Dein Unternehmen in der Praxis
Wie sieht der Einsatz einer digitalen Zeiterfassung in Deinem Unternehmen oder Deiner Organisation in der Praxis aus? Je nach Branche und Arbeitsplatz stehen mit ZMI unterschiedliche Möglichkeiten zur digitalen Erfassung von Arbeitszeiten zur Verfügung: Mitarbeiter :innen in Produktion oder Logistik erfassen ihre Arbeitszeiten über ein Zeiterfassungsterminal mit RFID-Leser oder Fingerprint, im Büro oder Home Office nutzen Mitarbeiter :innen das Mitarbeiterportal als Employee-Self-Service und an mobilen Arbeitsplätzen im Außendienst kommt die ZMI – App für iOS oder Android zum Einsatz. Anschließend werden die erfassten Zeiten von der ZMI Software automatisch bewertet und am Ende des Abrechnungszeitraums auf Knopfdruck an die Lohnabrechnungs-Software (bspw. DATEV) in Deinem Unternehmen oder bei Deinem Steuerberater übergeben.
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ZMI bietet Dir flexible Lösungen zur Arbeitszeiterfassung. Wir finden auch für Dein Unternehmen eine individuelle Lösung!
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